Đánh giá kết quả đào tạo : Theo mô hình "bốn cấp độ" kinh điển = Kirkpatrick's four levels of training evaluation / James D. Kirkpatrick, Wendy Kayser Kirkpatrick ; Lê Hồng Vân dịch
By: Kirkpatrick, James D.
Contributor(s): Kirkpatrick, Wendy Kayser | Lê, Hồng Vân [dịch].
Material type: BookSeries: Tủ sách Doanh Trí.Publisher: TP. Hồ Chí Minh : Tổng hợp TP. Hồ Chí Minh; Pace Institute of Management, 2023Description: 376 tr. ; 23 cm.ISBN: 9786043778410.Subject(s): Quản trị nhân sự -- Nhân viên -- Huấn luyện | Quản trị nhân sựDDC classification: 658.3124Item type | Current location | Call number | Status | Date due | Barcode |
---|---|---|---|---|---|
Books | Lê Quý Đôn | 658.3124 KI-J (Browse shelf) | Available | 79743 | |
Books | Quang Trung | 658.3124 KI-J (Browse shelf) | Available | 79742 | |
Books | Thành Thái | 658.3124 KI-J (Browse shelf) | Available | 79744 |
Browsing Quang Trung Shelves Close shelf browser
658.312 TA-A Bí quyết dùng người : | 658.312 4 TA-W Lãnh đạo không đơn giản là chỉ huy : | 658.312 4 TA-W Lãnh đạo không đơn giản là chỉ huy : | 658.3124 KI-J Đánh giá kết quả đào tạo : Theo mô hình "bốn cấp độ" kinh điển = | 658.3124 MC-P Huấn luyện tự thân, Lãnh đạo tự thân : Phát triển phiên bản tốt nhất của bạn để giúp phát triển phiên bản tốt nhất của những người xung quanh = | 658.3124 PA-J Những mô hình Coach thành công nhất hiện nay = | 658.3124 Xay Xây dựng tổ chức học tập : Lãnh đạo trong vai trò người khai vấn = |
There are no comments for this item.